Digital Adoption
Bringen Sie moderne Tools und Arbeitsweisen zu den Benutzern
Für viele ist die neue cloudbasierte Arbeitswelt anfangs ungewohnt und vielleicht wenig vertraut. Die Einführung von modernen digitalen Konzepten der Officearbeit erfordert daher, dass nicht nur simple Schulungen die Benutzer begleiten, sondern ein dem Unternehmen angepasstes Gesamtkonzept hierfür erstellt wird.
Wir helfen Ihnen dabei, die fachliche Abbildung von Arbeitsprozessen und Arbeitsprofilen sowie die Lebenszyklen von Dokumenten und Informationen dafür zu entwickeln. Darauf setzen wir die Entwicklung einer Kommunikations-, Schulungs- und Kampagnenstrategie sowie die organisatorische Adaption in Form von internen Strukturen zum Wissensaufbau und Besetzen einer Betriebsstrategie.
Wir greifen hierbei auf mehrjährige Erfahrung in verschiedenen Organisationen zurück, denen wir bereits geholfen haben, einen Future Workplace nicht nur umzusetzen, sondern ihn auch als gesamte Organisation erfolgreich zu leben.
Unsere Leistungen im Bereich Digital Adoption umfassen dabei:
Beratung zu Digital Adoption
Zusammen mit dem Projektteam oder als Stabstelle beraten wir, wie sich Arbeitsweisen und Prozesse mit der Einführung moderner, cloudbasierter Officetools ändern muss und welche Maßnahmen hier sinnvoll sind. Ziel ist die konkrete Anwendung der Landschaft durch die Benutzer in der Art und Weise, wie es das Unternehmen durch Strategie, Ziele und Vision vorgedacht hat. Dabei nehmen wir die Organisation an die Hand, wie sie sich den neuen Herausforderungen stellen kann und beleuchten von der Technik bis zur Aufstellung für den Betrieb, wie sich modernes Informationsmanagement in der Organisation aufbauen lässt.
Umsetzung einer Digital Adoption
Das Thema Digital Adoption muss übergreifend gedacht werden – es verbindet die Technik und Architekturen mit der Fachlichkeit und dem Arbeitsalltag der Mitarbeiter. Nur durch das Vorhandensein von Tools ändert sich nicht die gemeinsam gedachte Philosophie von Kollaboration und Kommunikation in der Organisation. Hier braucht es konkrete Nutzungsszenarien und Leitplanken für die Benutzer, um hieran entlang einen selbstbewussten und mündigen Umgang mit den Selfservices moderner Office Instanzen zu erlernen. Wir helfen Ihnen dabei, genau diese Szenarien und deren Umsetzung mit dem Blick auf Governance, Compliance und Vision zu entwickeln.
Beratung zu Digital Adoption
Zusammen mit dem Projektteam oder als Stabstelle beraten wir, wie sich Arbeitsweisen und Prozesse mit der Einführung moderner, cloudbasierter Officetools ändern muss und welche Maßnahmen hier sinnvoll sind. Ziel ist die konkrete Anwendung der Landschaft durch die Benutzer in der Art und Weise, wie es das Unternehmen durch Strategie, Ziele und Vision vorgedacht hat. Dabei nehmen wir die Organisation an die Hand, wie sie sich den neuen Herausforderungen stellen kann und beleuchten von der Technik bis zur Aufstellung für den Betrieb, wie sich modernes Informationsmanagement in der Organisation aufbauen lässt.
Umsetzung einer Digital Adoption
Das Thema Digital Adoption muss übergreifend gedacht werden – es verbindet die Technik und Architekturen mit der Fachlichkeit und dem Arbeitsalltag der Mitarbeiter. Nur durch das Vorhandensein von Tools ändert sich nicht die gemeinsam gedachte Philosophie von Kollaboration und Kommunikation in der Organisation. Hier braucht es konkrete Nutzungsszenarien und Leitplanken für die Benutzer, um hieran entlang einen selbstbewussten und mündigen Umgang mit den Selfservices moderner Office Instanzen zu erlernen. Wir helfen Ihnen dabei, genau diese Szenarien und deren Umsetzung mit dem Blick auf Governance, Compliance und Vision zu entwickeln.
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